Innovación

Certificación conjunta UTEG + Euroinnova

Duración aproximada: 200 horas

Perfil del participante: Este Diplomado en Innovación se dirige a profesionales que tengan asignada una responsabilidad en Gestión de la Innovación o que aspiren a ocuparlas como Directores y Responsables de Innovación, Responsables de I+D+I, Responsables de Ingeniera, Lideres de Equipo o profesionales que quieran profundizar en la gestión de la innovación.

Perfil de egreso: La globalización en el mundo empresarial hace que la competitividad de las empresas sea cada vez más importante para asegurar su futuro. Hoy en día la innovación es el aspectos más determinante de cara a conseguir un nivel de competencia que permita el desarrollo de las sociedades y , en algunos casos, su supervivencia. Las empresas demandan profesionales capaces de crear una cultura necesaria dentro de la organización y una base solida para implantar procesos de innovación asumidos por toda la empresa. Nuestro curso Diplomado en Innovación te dará la formación para ser el profesional que realice el planteamiento estratégico de innovación y se encargue de su despegue y seguimiento dentro de la empresa.

Objetivo: - Asumir la necesidad de la innovación como un requisito indispensable para el futuro de la empresa. - Analizar los factores claves de la innovación y de la digitalización que permitan realizar un cambio en la empresa. - Aplicar la innovación a los distintos procesos productivos que forman parte de la actividad de la organización. - Identificar los aspectos esenciales de la innovación educativa.- Conocer las formas de aplicar innovaciones en los recursos humanos que supongan la satisfacción de la plantilla. - Dinamizar las comunidades virtuales de innovación educativa.

Temas que abordar:

UNIDAD DIDÁCTICA 1. DIGITALIZACIÓN E INNOVACIÓN COMO IMPULSORES DEL CAMBIO

1. Industria 4.0 y transformación digital de la cadena de valor
2. Adaptación de la organización a través del talento y la innovación
3. Gestión y modelos de innovación
4. Innovación de los procesos a través de las TICS
5. Fases de un proyecto de transformación digital
6. Redes y ciberseguridad
7. Big Data, Business Analytics, Inteligencia Artificial y Machine Learning
8. Realidad Virtual y Realidad Aumentada
9. Blockchain

UNIDAD DIDÁCTICA 2. LA INNOVACIÓN EN LOS PROCESOS ORGANIZATIVOS

1. La transformación digital de la cadena de valor
2. La industria 4.0
3. Adaptación de la organización a través del talento y la innovación
4. Modelos de proceso de innovación
5. Gestión de innovación
6. Sistema de innovación
7. Como reinventar las empresas innovando en procesos
8. Innovación en Procesos a través de las TIC
9. El Comercio Electrónico: innovar en los canales de distribución
10. La automatización de las empresas: RPA, RBA y RDA

UNIDAD DIDÁCTICA 3. FACTORES DE LA INNOVACIÓN EMPRESARIAL

1. Evaluación del potencial emprendedor
2. La innovación en el desarrollo de proyectos
3. Concepto de tecnología
4. La innovación tecnológica
5. Competencias básicas de la innovación tecnológica
6. Herramientas para innovar
7. Competitividad e innovación
8. Punto de vista de la ventaja competitiva

UNIDAD DIDÁCTICA 4. LA INNOVACIÓN COMO NECESIDAD EN LAS EMPRESAS

1. Generando ideas disruptivas
2. Ingredientes de la creatividad
3. Descubre el tipo de creatividad que te caracteriza
4. Desarrolla tus habilidades creativas al máximo nivel

UNIDAD DIDÁCTICA 5. LA INNOVACIÓN EN LAS EMPRESAS DE TURISMO DE NEGOCIOS Y EVENTOS

1. Adaptación de la organización a través del talento y la innovación
2. Los ingredientes de la innovación
3. Gestión de la innovación
4. 4.Requisitos para la innovación
5. Caso de estudio voluntario: La innovación según Steve Jobs
6. Caso Helvex: el cambio continuo

UNIDAD DIDÁCTICA 6. LA INNOVACIÓN EN LOS RECURSOS HUMANOS

1. Software para el departamento de Recursos Humanos
2. Programas por funcionalidades
3. Nuevas tecnologías en los Recursos Humanos
4. El teletrabajo

UNIDAD DIDÁCTICA 7. INNOVACIÓN EDUCATIVA

1. La innovación en el ámbito educativo
2. El liderazgo educativo
3. El docente innovador
4. Aplicación de la innovación educativa en el aula

UNIDAD DIDÁCTICA 8. DINAMIZACIÓN DE LAS COMUNIDADES VIRTUALES COMO INNOVACIÓN EN EL ÁMBITO EDUCATIVO

1. Perfil del dinamizador
2. Competencias
3. Funciones del dinamizador
4. Estrategias de dinamización
5. Creatividad e innovación
6. Plan de dinamización versus plan de innovación
7. Herramientas y procesos de gestión innovadores
8. Elementos de participación y fidelización
9. Acompañamiento de las dinámicas virtuales
10. Análisis de las competencias y funciones de un dinamizador
11. Implementación de un plan de dinamización

Recursos de aprendizaje:

Con la realización del Diplomado en Innovación podrás completar tu perfil profesional en materia de gestión empresarial o habilidades directivas. Con los conocimientos adquiridos optaras a salidas laborales como Gestor de proyectos de innovación, Asesor de I+D+I, Gestor de empresas innovadoras, Director de departamento de Investigación, Técnico de organismos públicos, etc..

Evaluación: Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios. Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación será remitida al alumno/a por correo una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.

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